弁護士費用

月額費用

（税別）

従業員数
～300人301人～1,000人1,001人～
労務顧問ライト5万円7万5千円10万円
労務顧問10万円15万円20万円
労務顧問プラス20万円30万円40万円

料金プラン

従業員雇入れサポート

サポートメニュー内容労務パックプラン対応項目
労務顧問ライト労務顧問労務顧問プラス
求人求人に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
求人広告のレビュー×〇〇
求人プランの策定（リスク説明・方針提示）××〇
内定・内定取消内定に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
簡易な内定通知書・内定取消通知書の作成及びレビュー×〇〇
内定プラン・内定取消プラン策定（リスク説明・方針提示）××〇
採用（入社）採用（入社）に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
簡易な雇用契約書・労働条件通知書・身元保証書・誓約書の作成及びレビュー×〇〇
採用（入社）プランの策定（リスク説明・方針提示）××〇
試用期間試用期間に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
簡易な試用期間延長合意書の作成及びレビュー×〇〇
試用期間プランの策定（リスク説明・方針提示）××〇
外国人雇用外国人雇用に関する相談と助言（一般的法的見解）×〇〇
在留資格の認定等の申請××〇
雇用契約書の作成（翻訳は別途料金）××〇
身元保証書、誓約書の作成（翻訳は別途料金）××〇

※就業規則の改訂を伴う場合は、別途費用が発生します。

人事管理サポート

サポートメニュー内容労務パックプラン対応項目
労務顧問ライト労務顧問労務顧問プラス
労働時間管理（フレックス制度・管理監督者・裁量労働制・残業許可制）労働時間管理に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
労働時間管理プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
労働時間管理制度の導入指導××〇
賃金制度賃金制度に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
賃金制度プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
服務規律服務規律に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
服務規律プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
福利厚生福利厚生に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
福利厚生プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
有休休暇有給休暇に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
有給休暇プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
人事異動（降格・配置転換・転勤）人事異動に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
人事異動プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇

※就業規則の改訂を伴う場合は、別途費用が発生します。

人事トラブル対応サポート

サポートメニュー内容労務パックプラン対応項目
労務顧問ライト労務顧問労務顧問プラス
ハラスメントハラスメントに関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
ハラスメント対応プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
ハラスメント対応プランの実行支援××〇
メンタルヘルスメンタルヘルスに関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
メンタルヘルスプランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
懲戒処分懲戒処分に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
簡易な懲戒処分に関する書面の作成及びレビュー×〇〇
懲戒処分プランの策定（リスク説明・方針提示）××〇
休職休職に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
休職プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
労働災害労働災害に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
労働災害プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇

※就業規則の改訂を伴う場合は、別途費用が発生します。

退職サポート

サポートメニュー内容労務パックプラン対応項目
労務顧問ライト労務顧問労務顧問プラス
自主退職自主退職に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
簡易な競業避止義務・引き抜き禁止に関する合意書の作成及びレビュー×〇〇
自主退職プランの策定（リスク説明・方針提示）××〇
退職勧奨・合意退職退職勧奨・合意退職に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
簡易な退職合意書の作成及びレビュー×〇〇
退職勧奨・合意退職プランの策定（リスク説明・方針提示）××〇
解雇（懲戒解雇・普通解雇・整理解雇）解雇に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
簡易な解雇通知書の作成及びレビュー×〇〇
解雇プランの策定（リスク説明・方針提示）××〇

※就業規則の改訂を伴う場合は、別途費用が発生します。

対外交渉サポート

サポートメニュー内容労務パックプラン対応項目
労務顧問ライト労務顧問労務顧問プラス
労働組合・ユニオン対応団体交渉に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
団体交渉対応プランの個別的相談と助言（リスク説明・方針提示）×〇〇
初回回答書の作成及びレビュー×〇〇
労働基準監督署対応労働基準監督署対応に関する相談と助言（一般的法的見解）〇〇〇
労働基準監督署対応プランの提案（リスク説明・方針提示）×〇〇
是正報告書等の作成及びレビュー××〇

※就業規則の改訂を伴う場合は、別途費用が発生します。

スポット料金

一般の方労務顧問契約
就業規則　本則作成・修正手数料40万円～（※1）20万円～（※1）
就業規則　各種規程作成・修正手数料15万円～（※1）10万円～（※1）
労働審判着手金90万円72万円
別途諸経費・成功報酬
労働訴訟対応着手金90万円72万円
別途諸経費・成功報酬
団体交渉（立会・交渉）着手金40万円～30万円～
別途諸経費・成功報酬
交渉（退職勧奨等）着手金35万円～25万円～
別途諸経費・成功報酬

※1 労働者数、企業規模、不利益変更の有無などにより、料金が変動いたします。

顧問契約をご検討されている方は弁護士法人ALGにお任せください

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0120-979-039 土日祝日・年中無休・24時間電話受付中
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